Aturan Kerja Perusahaan
Hallo temen-temen???
Pertama-tama gue ucapin trimakasih buat para pengunjung blog gue :). Slamat tiba di blog paling bermanfaat sedunia.
Dan gue doaian biar orang-orang yang ngunjungin blog gue pada masuk nirwana semua, trs selama hidupnya selalu di beri kemudahan, trs all the best deh buat kalian :D
Udah kaya ulang tahun aja ya ???.... Sorry ya klo penulis suka bercanda :)
Kembali lagi bersama gue muhamad pajar sidik, gue yakni seorang penulis blogger yang ganteng dan baik hati :D cieeee.....
Di hari yang indah ini alhamdulillah gue sanggup nulis artikel kembali, yang mudah-mudahan artikel ini sanggup bermanfaat buat kalian semua.
Kali ini gue bakalan nulis artikel wacana Aturan Kerja Perusahaan, Tanpa panjang lebar lagi yo check it out
Pertama-tama gue ucapin trimakasih buat para pengunjung blog gue :). Slamat tiba di blog paling bermanfaat sedunia.
Dan gue doaian biar orang-orang yang ngunjungin blog gue pada masuk nirwana semua, trs selama hidupnya selalu di beri kemudahan, trs all the best deh buat kalian :D
Udah kaya ulang tahun aja ya ???.... Sorry ya klo penulis suka bercanda :)
Kembali lagi bersama gue muhamad pajar sidik, gue yakni seorang penulis blogger yang ganteng dan baik hati :D cieeee.....
Di hari yang indah ini alhamdulillah gue sanggup nulis artikel kembali, yang mudah-mudahan artikel ini sanggup bermanfaat buat kalian semua.
Kali ini gue bakalan nulis artikel wacana Aturan Kerja Perusahaan, Tanpa panjang lebar lagi yo check it out
Pengertian Aturan Kerja Perusahaan
Aturan kerja perusahaan yakni peraturan yang dibentuk secara tertulis oleh perusahaan yang memuat syarta-syarat kerja dan tata tertib perusahaan.
Unsur-unsur Yang Terlibat Untuk Mematuhi Aturan Kerja
Aturan keja perusahaan berlaku bagi semua pegawai dan seluruh unsur yang terlibat dalam perusahaan, yakni sebagai berkut :
- Pimpinan;
- Atasan pribadi dari pegawai;
- Pegawai.
Pimpinan
Pimpinan yakni pejabat perusahaan yang memiliki kiprah dan wewenang memimpin perusahaan dari perusahaan atau sanggup disematkan dengan itu dan memiliki wewenang mewakili perusahaan, baik ke dalam maupun ke luar.
Atasan pribadi dari pegawai
Atasan pribadi dari pegawai yakni pejabat perusahaan yang berwenang memberi perintah kepada pegawai dan meminta pertanggungjawaban dari pegawai tersebut.
Pegawai
Pegawai yakni semua orang yang secara formal terikat dalam suatu hubungan kerja dengan perusahaan atau instansi.
Contoh Aturan Kerja Perusahaan
Berikut ini yakni rujukan hukum keja perusahaan wacana cara berpakaian atau cara berseragam :
Pakaian Seragam
- Pegawai tertentu yang alasannya yakni tugasnya demi keseragaman diharuskan menggunakan pakaian kerja;
- Pakaian kerja disediakan perusahaan untuk periode kerja tertentu sesuai dengan standar kualitas perlengkapan kerja yang beralaku, dan diatur dalam peraturan tersendiri;
- Setiap pegawai yang menerima pakaian kerja/seragam diwajibkan mengenakannya selama waktu kerja;
- Pada waktu kerja, pegawai diwajibkan mengenakan pakaian kerja yang rapi dan sopan.
Sekian artikekl kali ini. Mohon maaf apabila ada salah-salah kata
Akhir kata wassalamualaikum wr. wb.
Referensi :
- Buku menerapkan prinsip propesional bekerja Sekolah Menengah kejuruan bidang studi keahlian bisnis dan administrasi (Yati Sumaryati)
0 Response to "Aturan Kerja Perusahaan"
Posting Komentar